科瑞公司简要介绍
一、企业文化：
以技术为核心、以质量为准则、以管理求效益、以服务求发展。
二、企业历程：
科瑞电子最早于1994年在威海市成立威海市科瑞电子有限公司，是威海市成立最早的IT企业之一，经过17年的历程，我公司已经成为目前威海综合实力较强的IT综合服务企业，尤其是在建筑智能化领域更是遥遥领先。
随着科学技术的发展,计算机的普及及应用和智能建筑的大力扩大,
以威海科瑞为依托，公司于2007年2月在济南市工商管理局注册成立山东科瑞电子有限公司。公司注册资金500万元，主要是从事弱电工程、楼宇智能建筑工程、网络工程、计算机软件、硬件的开发及技术服务、室内外装饰工程等业务。并承接了济南市第五人民医院、山东省政协干部活动中心、潍坊军队干部休养所等工程，在省内范围进一步扩大了我公司的影响，并力争成为山东省内较为优秀的智能化施工企业。
在智能化施工取得长足进步的同时，我公司并没有舍弃网络技术及其应用，在前年成立了三维城市部，在网络技术的制高点上继续努力，成为了EDUSHI项目威海的总代理，在新兴的INTERNET地理信息系统上拥有了一席之地，利用我公司在房地产领域的优势，将网上威海、三维威海、三维地产等新项目做大做强。
三、核心竞争力：
我公司的核心竞争力体现在企业文化的四句话上：
以技术为核心：
智能化行业是一个综合学科，但其技术却越来越向网络方向发展，不管是监控、背景音乐、对讲等系统，还是宽带网络建设，数字化、网络化已经成为一个发展方向，而我公司恰恰是在网络技术基础上完成转型的，而且到现在网络技术也是我公司的重要业务领域。掌握了网络技术，就抓住了未来智能化建设的核心发展方向，这也是我公司的技术根本。
以质量为准则：
智能化工程的实施过程本质上又属于传统安装工程的一部分，施工质量（尤其是配管和线缆施工质量）是影响整个工程成败的关键，设备故障可以更换，配管和线缆一旦出现问题，更换起来极为麻烦而且效果不佳，因此我公司将所有配管和线缆工程安装统一管理，并实行项目部和施工队相互监督的制度，从根本上保证配管和线缆质量；好的项目需要有好的产品支撑，目前市场上智能化产品鱼龙混杂，价格相差悬殊，但我公司坚持所有系统均选择国产十大品牌之内的产品，不为眼前利益损失长远利益；从上述两个方向上保证工程质量。
以管理求效益：
管理是企业的根本，质量管理本质上也是企业管理的一部分，为了取得更好的社会效益和经济效益，我公司坚持不使用外包队伍，并建立了完整的内部结算和监督制度，实现多劳多得，避免跑冒滴漏，项目经理对施工队有处罚权，施工队负责人对项目经理有强制结算权，因项目经理原因造成的失误或损失，经公司确认后，强制从项目部拨款结算，并对项目部进行处罚。
以服务求发展：
再好的产品和管理也不可能避免系统出现故障，尤其是人为误操作和不可抗力造成的故障更不可避免，好的服务是对工程负责的最好一关。首先我公司有一支常备的安装和服务队伍，原则上所有设备安装和系统调试均由该队伍完成，项目部的技术人员负责协调并参与安装，这样从源头上保证了施工质量。另外，在大型工程中，项目部的技术人员在工程竣工后可免费为甲方服务一年，如甲方有需求并且该人员同意的情况下，可转为甲方工作人员，从根本上可以保证工程服务的质量和时间。
四、主要技术人员：
在现有的92名职员中，专业技术人员占60%，其中，智能化系统集成总体设计师二名，具有五个以上子系统并主持过专业单项工程设计的工程师各四名以上，项目经理5名，售后服务专业技术人员10名，并配备相应的工程管理和预决算人员。有良好的技术装备，具有用CAD完成设计全过程的能力。有健全的技术、经营、施工、财务管理制度和质量保证体系。
五、远景规划：
在威海科瑞的基础上，以山东科瑞为平台，逐步建立覆盖全省的工程服务网络；加强威海科瑞内部管理，将管理经验复制到各地公司，打响科瑞品牌，形成以威海科瑞为模板，重点突破、整体推进的良好模式，一年内逐步成立烟台科瑞、潍坊科瑞、菏泽科瑞，力争在三年内成为省内知名公司，五年内争取走出山东，面向全国。
今天的山东科瑞电子有限公司，始终坚持 追求细节成就精品 的企业文化，广泛的吸纳高科技人才，以缜密的设计方案和标准规范的施工以及更完善的客户服务，为机关企事业，商城酒店，住宅小区提供全方位，更舒适、高效、快捷的服务，为共创合协社会和建筑智能化事业的蓬勃发展做出贡献。
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